现代社会，工作和生涯的节拍都比力快，好多人常感叹工作压力太大，有的甚至接受不了压力而选择了极端的方式。简直压力若是超过人的接受极限，很容易导致心灵崩溃，无法正常地工作生涯 ；但若是工作没有压力，又无法提高效能，也不能在工作中得到提升。因而，维持适当的工作压力能够推进工作指标的达成，实现工作的成就感。
必要的压力是工作指标达成的保障。人们参与工作，要有肯定的技术，要利用这些技术实现下达的工作指标，若是上班毫无压力，就像休闲度假一样，还想指望达成指标、实现工作打算，除非“太阳从西边出来”。人天生计在惰性，是不成能一向维持自动和积极性的，所以要有指标来敦促，有打算铺排下达。有了这样的实现压力，工作才有明确的方向，人才算有了推动力。有一句话说得好：“接受压力的沉荷，喷水池才喷射出银花朵朵。”没有了压力，就会让人短缺了斗志，还有一句话说得也很形象——即便在避风的港湾里，破船也依然会沉没。所以说工作应有压力，压力推进工作。
适当的压力能够推进动力，引发潜能。“鲶鱼效应“也能够说是压力和 ；馐兜囊桓龊芎玫睦。沙丁鱼从海里捕捞后，到了船埠根基都死了，为了维持捕捞后沙丁鱼的性命力，他们放进鲶鱼，沙丁鱼见了以来极度严重，因而拼命躲避，左突右冲，因而水中的含氧量增长了，沙丁鱼鲜活地到了港口船埠，卖出了比死鱼高上好多的价值。这是挪威渔民从日常生涯中把握的一个窍门，使用于工作中，也是极度有效的治理步骤。其实好多令人瞠目结舌，脑洞大开的创意设计，是设计师在巨大的压力下，在穷思到极致，激提议了巨大的潜能而最终实现的？杉沽δ芄煌平瞬锍鼍薮蟮那绷，所以多动脑能够推进思想的活跃，不动脑就会脑萎缩了，而动脑的原力来自于压力使然。当我们引发潜能实现了以为无法达成的工作指标和打算的时辰，相信每幼我城市有巨大的优良感吧，城市没想到自己也能够吧，成就感无疑油然而生，自我的能力无形中也就大大提升了，上了一个档次了。
工作中有压力不成拍，关键在于怎么对待压力。若是像精彩的玻璃缸里的金鱼那样一向怡然自得地游来游去，那么它始终享受不到大海里那些不受约束的鱼儿战胜风浪后的欢乐。因而，在表在压力增长时，就相应加强内涵的动力，人也就能奋斗不息，在压力中成长、在压力中欢乐、在压力中成就。
